يبحث الكثير من الأشخاص عن كيفية الحصول على خادمات للتنازل بالرياض بشكل قانوني وذلك في المملكة العربية السعودية وقد وفرت الحكومة بالمملكة العديد من الإجراءات سواء عند الحصول على شغالات من مكاتب معتمدة أو النقل من كفيل لآخر بشكل سليم ومميزات الشغالات التي تبحث عنها الأسر وهذا ماسنعرفه على موقع مطبخك.
طريقة نقل كفالة الخادمة والشروط والرسوم المطلوبة
الشروط التي حددتها وزارة العمل وذلك من أجل نقل شغالات للتنازل من الكفيل وذلك حتى يمكن للمواطنين أن يقوم بنقل كفالة الخادمة بطريقة صحيحة، وهي كالتالي :
- في البداية يجب أن يقوم الكفيل القديم للخادمة و الكفيل الجديد بالموافقة على عملية النقل.
- كما يجب أن لا يكون على الكفيل الجديد أي مخالفات كما يجب أخذ موافقة من مكتب العمل على عملية نقل الكفالة.
- كذلك يجب تسديد كل الرسوم المطلوبة لعملية نقل كفالة خادمة، وهي تقدر بنحو ألفين ريال سعودي في أول عملية نقل أما رسوم عملية النقل الثانية فهي أربعة آلاف ريال سعودي، أما العملية الثالثة بنحو ستة الآلاف ريال سعودي.
الخطوات التي يجب القيام بها عند نقل كفالة خادمة
أما عن الإجراءات من أجل الحصول على شغالات للتنازل بالرياض فهي تتم على النحو التالي:
- بالبداية يقوم الكفيل القديم بالدخول إلى منصة ابشر ثم التوجه إلى قائمة خدماتي.
- ثم يقوم بعدها الكفيل القديم بالضغط على أيقونة الجوازات وبعدها الكفيل القديم يضغط على نقل الخدمات وبعدها الكفيل القديم يقوم بإدخال كافة البيانات المطلوبة للخادمة من رقم الإقامة وتاريخ ميلادها .
- كذلك يقوم الكفيل القديم بإدخال بيانات الكفيل الجديد ووضع رمز التحقق للتأكيد على عملية نقل الكفالة بعد ذلك يقوم الكفيل الجديد، بتسديد الرسوم المطلوبة من خلال خدمات سداد المدفوعات الحكومية ، وذلك من خلال الحساب البنكي أو عبر الصراف الآلي
- أو الدخول إلى حسابه الخاص في منصة أبشر ثم التوجه الى قسم خدماتي والضغط على نقل الخدمات والموافقة على نقل كفالة الخادمة إلى اسمه.
ماهي الجنسيات المتاحة للاستقدام؟
وقد بلغ عدد الجنسيات المسموح لها الاستقدام في السعودية نحو 17 جنسية، وهي من الفلبين والنيجر بالإضافة إلى الهند، وباكستان، كذلك بنغلاديش وسريلانكا، وايضا من وفيتنام وموريتانيا، وأوغندا، وتستحوذ الجنسية الفلبينية على النسبة الأولى من طلبات الأسرة السعودية وتختلف أسعار الاستقدام على حسب كل جنسية حيث بلغت قيمة استقدام العمالة الفلبينية من ستة عشر ألف وحتى خمسة وعشرين ألف ريال سعودي.
الإجازات وأيام الراحة المستحقة
بالنسبة إلى الإجازات وأيام الراحة المستحقة للخدمات فهي يوم الراحة ويحق للشغالة المنزلية الحصول على يوم للراحة ط 24 ساعة متتالية في كل أسبوع ويتم الإتفاق مع العاملة المنزلية على ذلك ومن الضروري أن يلتزم صاحب العمل بإعطاء العمالة المنزلية راحة يومية من حوالي ب 8-9 ساعات يوميا، بالإضافة إلى الإجازة المرضية وذلك وفقا لعقد الاستقدام تستحق العاملة إجازة مرضية تكون مدفوعة الأجر حسب الحالة التي تستدعيها لكن لا تزيد عن ثلاثين يوما مع تقرير طبي، كذلك الإجازات السنوية وذلك عند انتهاء العقد بعد سنتين بالعمل ورغب بالتجديد لسنتين إجازة يحصل على شهر مدفوع الأجر وعلى صاحب العمل أو المكتب استخراج تأشيرة خروج وعودة مع توفير تذكرة الذهاب والعودة لها أو تذكرة الذهاب إن كانت ستخرج بشكل نهائي بسبب انتهاء العقد، أيضا المكافآت أو مكافأة نهاية خدمة قيمتها تكون أجر شهر أن كانت في خدمة صاحب العمل أربع سنوات متتالية.
بالنهاية نكون قد أوضحنا طريقة نقل كفالة الخادمة والشروط والرسوم المطلوبة بشكل قانوني طبقا لقانون العمل في المملكة العربية السعودية الجديد وأهم حقوق الشغالات من حيث الإجازات.
